2023년 제32회 공인노무사 1차 노동법1

1번 헌법 제32조에 명시적으로 규정된 내용은? 2번 노동법의 법원(法源)에 관한 설명으로 옳지 않은 것은?… 3번 근로기준법상 근로계약에 관한 설명으로 옳지 않은 것은? 4번 근로기준법상 기본원리에 관한 설명으로 옳지 않은 것은? 5번 근로기준법 제23조(해고 등의 제한) 제1항이 적용되는… 6번 근로기준법령상 여성과 소년의 보호에 관한 설명으로 옳지… 7번 근로기준법상 임산부의 보호에 관한 설명으로 옳지 않은… 8번 근로기준법상 직장 내 괴롭힘에 관한 설명으로 옳지 않은… 9번 근로기준법상 근로시간에 관한 설명으로 옳은 것은? 10번 근로기준법령상 임금에 관한 설명으로 옳지 않은 것은?… 11번 근로기준법령상 연차 유급휴가에 관한 설명으로 옳지 않은… 12번 근로기준법 위반사항 중 피해자의 명시적인 의사와 다르게… 13번 근로기준법상 취업규칙 불이익 변경에 관한 설명으로 옳지… 14번 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법령상 사용기간… 15번 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률에 관한 내… 16번 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률상 분쟁의… 17번 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률상 가족돌… 18번 파견근로자 보호 등에 관한 법률상 근로기준법의 적용 특… 19번 산업안전보건법상 유해·위험 방지 조치 중 사업주의 의무… 20번 최저임금법령상 최저임금의 적용을 받는 사용자가 근로자에… 21번 외국인근로자의 고용 등에 관한 법률에 관한 설명으로 옳… 22번 근로복지기본법에 따라 근로자의 복지향상을 위한 지원을… 23번 직업안정법에 관한 설명으로 옳은 것은? 24번 근로자퇴직급여 보장법령상 퇴직급여제도에 관한 설명으로… 25번 임금채권보장법령상 대지급금에 관한 설명으로 옳지 않은…